近年来，电子政务平台的广泛应用，大大提高了行政工作和为民办事的效率，但也存在工作应用软件过多、数据重复申报等“指尖上”的形式主义问题，加重了基层负担。一些政务App功能流于形式，白白消耗行政资源，徒增基层负担，有的App过度追求“留痕”，甚至成为某种考核方式，基层苦不堪言。
习近平总书记强调，要持续整治形式主义为基层减负，让基层干部把更多时间和精力放到服务群众上。基层是国家治理体系的 “神经末梢”，也是服务人民群众的前沿阵地。然而，长期以来，基层负担过重成为一个突出问题，束缚了基层干部的手脚，影响了基层工作为民实干的初衷。
基层减负，要从工作作风抓起。各级领导干部要树立正确的政绩观，摒弃形式主义和官僚主义，不搞花架子，不做表面文章。要切实减少文件和会议数量，可发可不发的文件坚决不发，可开可不开的会议坚决不开。要多到基层一线调研，了解实际情况，解决实际问题，而不是坐在办公室里听汇报、看材料。同时，要坚决杜绝以文件落实文件、以会议落实会议的现象，让基层干部从文山会海中解脱出来。
基层减负，优化考核机制是关键。要科学设置考核指标，突出重点工作，减少不必要的量化指标和台账要求。要注重考核工作的实效性和群众满意度，而不是单纯看材料、听汇报。要强化日常考核，改变年终一次性考核的方式，及时发现问题并督促整改，避免基层为了应付年终考核而突击准备材料。此外，要建立容错纠错机制，鼓励基层干部大胆创新、勇于担当，为他们营造一个宽松的工作环境。
基层减负，要关心基层干部的身心健康。合理安排基层干部的工作任务和休息时间，定期组织体检和心理疏导，确保他们的身心健康。要激励基层干部担当作为，建立健全激励机制，对工作表现突出的基层干部给予表彰和奖励，激发他们的工作积极性和主动性。
为基层减负，是一场攻坚战，也是一场持久战。只有各级各部门共同努力，持之以恒地推进基层减负工作，才能让基层干部轻装上阵，更好地为人民群众服务，有助于提升基层治理能力，提高工作效率，增强群众获得感。让我们齐心协力，为基层减负，让“实干”照亮民生工作，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。（作者：河北省唐山市路南区友谊街道办事处 艾菁）
